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Recruiting freee

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未来のfreeersに向け、職場環境やfreeeで働く想いを伝えるマガジンです。 メンバーの成長ストーリーなど社員インタビューを通じて、当社での働き方や成長の実際の体験を共有して…
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記事一覧

インサイドセールスの経験を糧にマーケへ挑戦。freeeに感じる魅力とは?

「freeeは、所属組織や役割にとらわれず、やりたい事にどんどん挑戦させてくれます。」 そうお話ししてくださったのは、インサイドセールスとして活躍後、現在はその経験を活かしてマーケティング領域へチャレンジの場を移されている髙橋実穂さん。 自身のキャリアビジョンと向き合いながら、枠にとらわれず挑戦し続けたい想いを胸にfreeeに入社。インサイドセールスとしてしっかりと実績と経験を積んだ今、マーケティング領域で新たな挑戦をはじめた髙橋さんが感じるfreeeというフィールドの魅

【10月25日(金)19:00~オンライン開催】freee セールス職 採用説明会!

10月25日(金)19:00より、「freeeとしてのセールスにおける成長と、その先につながるキャリアとは?」をテーマに、セールス職説明会を開催いたします! 昨今、採用活動をしていく中で ✔ セールスとしてもっと力をつけて、より多くの方に価値を届けたい! ✔ セールスというコアスキルを磨きつつ、業務や担える役割の幅を広げていきたい/模索していきたい! ✔ 年齢や出身業界様々な人がいる環境で、チームとして切磋琢磨し合いながら自身も成長させていきたい! といった、お気持ちをお持

【25卒内定者が語る、就活体験記 vol.2】freeeの内定者ってどんな人?

第二回目の今回は、国際基督教大学3年生の平敷雅さんインタビューいたしました! |自己紹介freeeにはニックネーム文化がありますが、平敷さんのニックネームを教えてください! A:周りからはやびと呼ばれています。高校1年生の時に友達がつけてくれて以来このあだ名を気に入っていて、高校・大学の友達からそう呼んでもらっています!  出身地や在籍している大学特有のお話はありますか? A:生まれも育ちも沖縄、生粋のウチナーンチュ(*方言で沖縄の人)です!大学から上京してきました。 大

【25卒内定者が語る、就活体験記 vol.1】freeeの内定者ってどんな人?

こんにちは!フリー株式会社、新卒採用担当の福家です。 現在freeeでは、26新卒採用の本選考直結型説明会を開催しております。 そこで、2025年4月に入社予定の内定者にスポットを当てて、どのように就職活動を進めていたのか、そして数ある企業の中からなぜfreeeへ入社を決めたのかなど、本音を聞かせてもらいました! 初回となる今回は、大阪大学3年生の久我之乃さんインタビューいたしました! |自己紹介freeeにはニックネーム文化がありますが、久我さんのニックネームを教えて

「本当にお客様が幸せになっているのか知りたい」その想いを叶えるためにfreeeへ。PSSメンバーが感じるfreeeという環境の良さとは?

お客様の心からの「ありがとう」が「マジ価値を届け切った」というやりがいにつながっている。 そうお話ししてくださったのは、カスタマーサクセス職を経て、現在はPSS(Product Sales・Success)職へと活躍の場を広げている倉本夏歩さん。 新卒で入ったSIer(システム開発会社)での顧客提案・支援を重ねていくうちに芽生えた「本当にお客様が幸せになっているのか知りたい」という想い。その想いを叶え、更なる支援を行うために2022年11月よりfreeeへジョイン。カスタ

どんなに組織が拡大しても、“スタートアップの広報”というマインドは忘れないーーー2人の現役広報が語る、今のfreeeで広報する魅力とは?

2012年の創業から13年目を迎え、社員数1,728人(2024年6月末時点)まで急拡大したfreee。その中で広報は、新商品の発表はもちろん、他社との業務提携やグループジョイン、社内向け施策等、さまざまな発信をこれまで実施してきました。今日はそんなfreeeの広報を担う土島・品田に、今のfreeeで広報として働く魅力について詳しく聞きました。 入社から広報への転身現在、freeeのブランド広報部長を担う土島。インターネット広告の営業を経験した後、2017年にfreeeに

freeeの選考で出会うリクルーターってどんな人か知って欲しいので書きました|freee 長島

こんにちは。freeeで中途採用のリクルーターをしています、長島です。 今回noteを書こうと思ったのは、日々、リクルーターとして候補者のみなさんとお話しをさせていただく中で、「選考〜入社手続きくらいまで、一番長くみなさんとお付き合いさせていただくのに、Xでゆるゆるポストしている以外、自分の情報どこにもない。笑」と思ったので、「長島ってこんな人だよ。」を知っていただくために書いてみることにしました。 freeeのリクルーターって何をやっている人?というよりは、freeeのリ

【申し込み終了】Sansan・freee・ベネッセ3社協働!セールス転職Meetupを開催!

この度、営業DXのSansan様、教育DXのベネッセ様という豪華な2社様と協動で、セールス転職Meetupを開催させていただくことになりました! イベントでは人事による会社のご紹介はもちろん、事業部の責任者による仕事内容やポジションの魅力についてお話しします。 またイベントの後半では、匿名のチャットで直接質問ができる企業別の座談会も開催予定です! 【イベント概要】 ・日時:2024年6月27日(木) 19:00-20:30 ・開催形式:オンライン開催 ・参加費:無料(事前

freeeで過ごした4年とこれから

こんにちは。freeeの坂本と申します。採用チームから「等身大で!」とお題をいただき、「むむむ?」となったのですが笑、本記事では「社会人なりたてのぴかぴか新卒(24歳) が1年を経たずに新卒入社した日系超大手を退職し、当時 従業員数 400人程度だったミドルベンチャーに入社してから今まで」をカッコつけたり、着色したりせず、ありのままに書いていきます。 なんとなく現状にモヤモヤしてる いつか転職はしたいけど、石の上にも3年と言うし、環境変えるのが怖い freeeってぶっち

【広告代理店出身のマーケターが語る、「今」のフリーだからこそ感じられるマーケティングの楽しさについて】

はじめまして。 フリー株式会社のSMB事業にてマーケティング部長(デマンドセンター管轄)をしております、kamadaと申します。好きなものはお酒と麻雀と猫。 大学時代からマーケティングの領域に興味を持ち、スタートアップで長期インターンに従事。 新卒では大手広告代理店に入社し4年半ほど勤めた後、フリーにSMB領域のマーケ担当としてジョイン。フリーにきてから2年半近くになります。 本noteは、そんな私が以下のようなことをつらつらと書き殴ったものになっています。 支援会社か

「freeeでの2年間をマーケターとして振り返ってみた」by small ビジネス事業本部 CMO 岡本

はじめまして。 freeeでマーケティングをしている岡本祐介と申します。 freeeでの仕事は、10名以下の小規模法人の皆さまにfreeeを知っていただき、興味を持っていただく為のマーケティング活動をしてます。また、将来一緒に働く仲間と出会うべく、採用活動にも力をいれて取り組んでいます。 noteを書こうと思ったのは、日々の採用活動をする中『もっとfreeeについて、マーケティング活動についてありのままを知ってもらいたい』と感じたのがきっかけです。また私自身freeeにき

「自分のありたい姿で働ける」セールスを経てPMMを担う若手社員が語る、freeeの環境とは?

—自分の「ありたい」と思えるロールモデルがいる--- そう話してくださったのは、現在「freee販売」プロダクトのPMM 兼 セールスとして活躍する中村千里さん。 21年にfreeeに新卒入社して以来、周囲から「仕事に没頭する人」という印象を持たれる程に仕事にのめり込んできた中村さんが、これからの自身を考えた際に出会えた「ありたい」と思えるロールモデルや、freeeという環境についてお話を伺いました! ** 中村千里さん(通称:ちささん) プロフィール** 2021年4月、

新卒3年目を迎えて、「自分がfreeeにいる理由」について考えてみた

**自己紹介** freeeのSMB事業本部にて、パートナー事業部に所属している田坂日菜子と申します。 ニックネーム文化のある社内では「ひーやん」と呼ばれています。 本日は採用チームからお声がけいただき、筆を執らせていただきました! 新卒入社なので、入社経緯など新卒ならではの部分もあるかもしれませんが、所属している事業部で多数の中途入社メンバーを受け入れていることもあり、一緒に働くメンバーとして少しでもイメージを持っていただけたら嬉しいです。 ◆freeeに入った理由就

2児のママ×CSマネージャーに聞く!freeeで働くうちに気づかされた大切なこと。

そう話してくださったのは、現在SMB(中堅・中小企業)向けのカスタマーサクセスチームにてマネージャーを務める今井紗代さん。 実は、チームでは唯一の大阪在住メンバーかつ、2人のお子様がいるママさん! そんな今井さんに、freeeに入った理由やこれまでの経験、そして「freeeで働くママ」としての実体験などについてお話を伺いました! ** 今井紗代(通称:sayoさん) プロフィール** 新卒で産業機械や産業エンジン等を手がける大手重工業企業に入社し、人事・採用部門(3年半)⇒