会社のバリューを伝えるためにサンドバッグを作った話

こんにちは。ムーブメント研究所のにゃりです。 リモートワークが続き、会社との物理的な接点が少なくなる中、改めて会社との結びつきや一体感を持つためにも、会社のバリューは重要です。 なので、 でっかいサンドバッグをオフィスに設置しました。 freeeでは7つの価値基準（≒バリュー）があります。 今年からその1つひとつに記念日を制定しました。というのも、「毎年その日になると、1つの価値基準に対して想いを馳せる機会になってほしい」という想いがあったからです。 過去の様子H